Ближайшие офисы Сбербанка России рядом c этим отделением
| Адрес | Режим работы |
|---|---|
| 1 ул. Энтузиастов, д. 9, лит. Арасстояние 1402 м.касса, работа с юр. лицами, обслуживание физ. лиц+7(351) 267-16-94, +7(351) 267-14-13 , +7(351) 267-14-14, +7(800) 555-55-50 | пн — пт: 9:00 — 19:00, сб: 10:00 — 15:00 |
| 2 ул. Советская, д. 28расстояние 1913 м.касса, обслуживание физ. лиц+7(351) 280-01-21, +7(800) 555-55-50 | пн — пт: 10:00 — 17:30, перерыв: 13:00 — 14:00 |
| 3 ул. Чайковского, 58расстояние 1996 м.касса, обслуживание физ. лиц(800) 555-55-50, 90-0(-) | пн.—пт.: 10:00—17:30перерыв: 13:00—14:00 |
| 4 ул. Советская, д. 38расстояние 2049 м.касса, обслуживание физ. лиц+7(351) 263-52-31 | пн — пт: 10:00 — 17:30, перерыв: 13:00 — 14:00 |
| 5 ул. Университетская Набережная, 38расстояние 2439 м.касса, обслуживание физ. лиц(800) 555-55-50, 90-0(-) | пн — пт: 9:00 — 19:00, сб: 10:00 — 17:00 |
| 6 ул. Труда, д. 22расстояние 3123 м.касса, обслуживание физ. лиц+7(351) 264-46-93 | вт, сб: 9:30 — 17:00, перерыв: 14:00 — 14:30 |
| 7 ул. Чичерина, 33 Брасстояние 4887 м.касса, работа с юр. лицами, обслуживание физ. лиц+7(351) 795-12-66, +7(351) 795-11-95, +7(351) 795-12-66, +7(800) 555-55-50 | пн — пт: 9:00 — 19:00, сб: 10:00 — 17:00 |
Комментарий к статье 160 ТК РФ:
1. Нормы труда — объем трудового задания, которое должен выполнить работник в течение установленной продолжительности рабочего времени. Выполнение норм труда является одной из основных обязанностей каждого работника (ст. 21 ТК).
Нормы труда — собирательное понятие, включающее различные виды норм. В ст 160 ТК РФ перечислены основные из них.
Нормы выработки — объем трудового задания, установленного в натуральных единицах (тоннах, метрах, штуках и т.д.), который работник или группа работников (например, бригада) обязаны выполнить за определенное время: рабочую смену, рабочий час или другую единицу рабочего времени.
Норма времени — величина затрат рабочего времени (в часах, минутах, секундах), необходимого для выполнения единицы работы (одного изделия, определенной производственной операции и т.д.).
Норматив численности — установленное количество работников для выполнения определенных объемов работ, а также управленческих или производственных функций. Разновидностью нормативов численности является норматив управляемости, определяющий количество работников или структурных подразделений, деятельностью которых должен управлять один руководитель.
Кроме перечисленных в ч. 1 ст 160 ТК РФ существуют и другие нормы труда.
Норма обслуживания — объем трудового задания, выраженного в определенном количестве объектов (единиц оборудования, производственных площадей и т.д.), которые работник обязан обслужить в течение рабочей смены, рабочего месяца или другой единицы рабочего времени. Величина нормы обслуживания производна от нормы времени на единицу обслуживаемых объектов и от продолжительности рабочего времени и определяется путем деления второй величины на первую.
Нормированное задание — установленный при повременной оплате объем работы, выраженный в нормочасах или натуральных единицах, который работник обязан выполнить за рабочую смену (сменное нормированное задание), рабочий месяц (месячное нормированное задание) или в другую единицу рабочего времени.
В зависимости от сферы распространения нормы труда подразделяются на местные, единые и типовые. По сроку действия нормы труда могут быть постоянными, временными и сезонными, а также разовыми. Постоянные нормы устанавливаются на неопределенный срок и действуют до момента их пересмотра в связи с изменением условий, на которые они были рассчитаны. Временные нормы могут устанавливаться на период освоения продукции, техники, технологии или организации производства при отсутствии нормативных материалов для нормирования труда и по истечении срока действия должны заменяться постоянными. Сезонные нормы труда применяются на сезонных работах (например, при сборе фруктов) и разрабатываются на каждый сезон. Разовые нормы труда могут устанавливаться на аварийные и другие не предусмотренные технологией работы и утрачивают силу после их выполнения.
Нормы труда могут быть индивидуальными и коллективными. Индивидуальные нормы определяют индивидуальную меру труда одного работника, коллективные — устанавливаются для группы работников (например, бригады) и предусматривают общий объем работы без распределения между отдельными работниками.
2. Установление норм труда затрагивает интересы сторон трудового договора. Эти интересы противоречивы. Работодатель заинтересован в постоянном пересмотре норм труда в сторону их ужесточения, поскольку это обеспечивает рост производительности труда и снижение издержек производства, а тем самым — снижение себестоимости продукции. Однако повышение норм невыгодно работнику, поскольку приводит к снижению его заработка, для сохранения прежнего заработка при новых нормах необходимо приложить больше трудовых усилий. Поэтому закон, с учетом интересов обеих сторон, определяет условия пересмотра норм труда.
В соответствии с ч. 2 статьи 160 ТК РФ нормы труда могут быть пересмотрены только при наличии объективных причин, требующих их изменения. К ним относятся, в частности, технологические или организационные изменения процесса труда.
Работодатель может ставить вопрос о пересмотре норм только после осуществления мероприятий, объективно обеспечивающих рост производительности труда. Нормы не пересматриваются, если уровень выработки достигается самим работником.
Филиал Сбербанка Челябинск, ул. Труда 160 — схема проезда
Услуги для частных клиентов
- Открытие и ведение банковских счетов клиентов в иностранной валюте
- Открытие и ведение банковских счетов клиентов в рублях
- Переводы MoneyGram
- Переводы «Колибри» (международные)
- Переводы в иностранной валюте
- Переводы «Колибри» (внутренние)
- Переводы в рублях
- Сберегательные сертификаты Банка
- Открытие УДБО
- Аккредитивы
- Услуги НПФ Сбербанка
- Потребительские кредиты – оформление (прием документов)
- Потребительские кредиты – оформление и выдача
- Ипотечные (жилищные) кредиты – оформление (выдача)
- Обезличенные металлические счета
- Образовательный кредит – оформление и выдача
- Страхование
- Автокредиты – оформление и выдача
- Ипотечные (жилищные) кредиты – консультирование (прием заявок)
- Военная ипотека – оформление и выдача
- Предоставление в аренду индивидуальных сейфов
- Блиц-оплата (ф.190)
- Банковские карты (дебетовые)
- Кредитные карты
- Операции, связанные с обслуживанием региональных программ (субсидии)
- Операции, связанные с обслуживанием госпрограмм (ГЖС)
- Операции с наличной иностранной валютой
- Платежи в пользу ЮЛ
Часы работы
| День недели | График работы | Перерыв |
|---|---|---|
| Понедельник | 09:00 — 19:00 | |
| Вторник | 09:00 — 19:00 | |
| Среда | 09:00 — 19:00 | |
| Четверг | 09:00 — 19:00 | |
| Пятница | 09:00 — 19:00 | |
| Суббота | 09:30 — 15:00 | |
| Воскресенье |
Информация
| Оснащение | Наличие |
|---|---|
| Зона для детей | есть |
| Зона 24/7 | есть |
| Доступ для инвалидов | есть |
| Отделение для слепых и слабовидящих | да |
| Обслуживание юридических лиц | есть |
| Индвидуальные сейфы | нет |
| Сбербанк Премьер | есть |
Расстояние до отделения —
1.2 км.
Часы работы
| День недели | График работы | Перерыв |
|---|---|---|
| Понедельник | 09:30 — 18:30 | |
| Вторник | 09:30 — 18:30 | |
| Среда | 09:30 — 18:30 | |
| Четверг | 09:30 — 18:30 | |
| Пятница | 09:30 — 18:30 | |
| Суббота | ||
| Воскресенье |
Информация
| Оснащение | Наличие |
|---|---|
| Зона для детей | есть |
| Зона 24/7 | есть |
| Доступ для инвалидов | есть |
| Отделение для слепых и слабовидящих | нет |
| Обслуживание юридических лиц | нет |
| Индвидуальные сейфы | нет |
| Сбербанк Премьер | нет |
Ближайшие банкоматы Сбербанка России
| Адрес | Режим работы |
|---|---|
| 1 1-я Первомайская ул., д. 97, ООО Кирпичный завод №3расстояние 1805 м.прием наличных, выдача наличных, оплата услуг | круглосуточно |
| 2 7-й км Троицкого тракта, АЗС «Башнефть»расстояние 1805 м.прием наличных, выдача наличных, оплата услуг | круглосуточно |
| 3 Мелькомбинат №2, ОАО «Макфа»расстояние 1805 м.прием наличных, выдача наличных, оплата услуг | круглосуточно |
| 4 ОАО «Макфа»расстояние 1805 м.прием наличных, выдача наличных, оплата услуг | круглосуточно |
| 5 б/нрасстояние 1918 м.выдача наличных | Круглосуточно |
| 6 пл. Мопра, 8расстояние 2618 м.прием наличных, выдача наличных | В режиме помещения |
| 7 пл. МОПРа, д. 8расстояние 2728 м.прием наличных, выдача наличных | В режиме помещения |
Банкоматы и офисы других банков рядом c этим офисом
| Адрес | Режим работы |
|---|---|
| 1 ул. Труда, д. 160Снежинский, отделение расстояние 5 м.касса, работа с юр. лицами, обслуживание физ. лиц |
пн.-пт.: 09:00—19:00 сб.: 10:00—16:00 |
| 2 ул. Труда, д. 164Уралпромбанк, отделение расстояние 112 м.касса |
пн.: 09:00—19:00 вт.: 09:00—20:00 ср.—пт.: 09:00—19:00 сб.: 09:00—17:00 |
| 3 ул. Труда, д. 203 Хоум Кредит, отделение расстояние 243 м.обслуживание физ. лиц | 10:00 — 22:00 |
| 4 ул. Труда, д. 172Газпромбанк, отделение расстояние 546 м.касса, работа с юр. лицами, обслуживание физ. лиц |
пн.-пт.: 09:00—19:00 сб.: 10:00—17:00 |
| 5 ул. Братьев Кашириных, д. 75Авангард, банкомат расстояние 659 м.рубли, выдача наличных | Круглосуточно, без выходных |
| 6 ул. Карла Маркса, д. 80Челиндбанк, отделение расстояние 1003 м.касса, работа с юр. лицами, обслуживание физ. лиц |
пн.-пт.: 09:00—20:00 сб., вс.: 09:00—15:00 |
| 7 ул. Труда, д. 203Абсолют Банк, банкомат расстояние 1365 м.рубли, прием наличных, выдача наличных | В режиме помещения |
| 8 ул. Труда, д. 203Абсолют Банк, банкомат расстояние 1365 м.рубли, выдача наличных, оплата услуг | В режиме помещения, без выходных |
| 9 пр. Ленина, д. 48, филиал «Челябинский»Nordea Bank, банкомат расстояние 2230 м.рубли, прием наличных, выдача наличных | круглосуточно |
| 10 просп. Ленина, д. 30Авангард, банкомат расстояние 3036 м.рубли, выдача наличных | Круглосуточно, без выходных |
Эта тема закрыта для публикации ответов.